Rédaction Le 2021-05-24 21:38:26, La controverse entre les éducateurs et les syndicats de la santé fait craindre un conflit sectoriel en Tunisie |
Tunisie- Un débat entre les syndicats de l’éducation et de la santé en Tunisie a ravivé les craintes d’un véritable conflit sectoriel malgré l’intervention du secrétaire général du syndicat, la centralisation des syndicats dans le pays, pour atténuer la crise entre les deux parties.
L’Université générale de la santé et le Syndicat des médecins et dentistes de santé publique ont annoncé leur refus d’appliquer une circulaire émise par les ministres de la Santé et de l’Éducation stipulant la mise à disposition de vaccins pour les cadres de l’enseignement à partir du lundi 24 mai 2021.
L’Université de Santé et le Syndicat Médical ont exprimé dans un communiqué commun publié par eux leur refus de travailler en dehors du système national approuvé pour vacciner tous les Tunisiens de la même manière, considérant qu ‘«il y a confusion et improvisation dans l’ouverture des centres de vaccination et manque de sérieux dans la gestion des porteurs de maladies chroniques et dans le respect de leur priorité. »Elle doit également subir une évaluation du système de vaccination.
Hisham Al-Hajji: Le gouvernement porte la responsabilité parce qu’il a frappé le système de vaccination
Ils ont souligné que le simple rappel du pré-enregistrement ne confère pas le droit de bénéficier de la vaccination à moins que l’envoi «invitation ou rendez-vous» en vigueur pour tous les Tunisiens ne soit reçu.
L’université et le syndicat ont appelé l’ensemble du personnel médical et paramédical à ne pas rejoindre les centres nouvellement créés en dehors du système de santé afin que l’essence du droit à la santé pour tous et l’égalité entre tous les citoyens bénéficiant des services de santé ne soit pas affectée, de même que le cas pour les travailleurs du secteur de la santé.
Ils ont également appelé le gouvernement et le ministère à accélérer l’achèvement de la vaccination des travailleurs du secteur de la santé, à en assumer la responsabilité, à les entourer et à améliorer leurs conditions de travail.
Après que le communiqué ait déclenché une large polémique dans les cercles tunisiens, qui craignaient une récurrence des polémiques entre certains secteurs sensibles du pays, tels que les avocats, la sécurité, la santé et l’éducation, le secrétaire général du syndicat, Noureddine Taboubi, est entré dans la ligne de crise. .
Lundi, une session réunissant des éducateurs et des syndicats d’enseignants a été organisée sous la supervision de Taboubi, où il a été convenu de commencer mardi à vacciner les éducateurs.
Les parties à la réunion ont souligné la nécessité de resserrer la coordination entre le ministère de la Santé et les syndicats de travailleurs du secteur de la santé pour tout ce qui concerne la campagne nationale de vaccination contre Covid-19, y compris la planification, la mise en œuvre, l’évaluation et le suivi, ainsi que comme activant le système de vaccination, pour garantir le principe d’équité face au droit à la santé.
Les syndicats ont appelé à accélérer l’achèvement de la campagne de vaccination des agents de santé contre Corona et à soutenir le secteur de la santé publique en motivant tous ses travailleurs, en les entourant et en répondant à leurs revendications victorieuses d’un établissement de santé publique capable de relever les défis posés par la pandémie, ainsi que l’accélération du processus d’affectation du personnel médical et paramédical pour répondre aux besoins croissants en ressources humaines.
Mohammed Saleh Al-Obaidi: Les différends entre secteurs laissent présager un réel danger
Il a appelé à «relier toute création de nouveaux centres de vaccination contre Covid-19 en étroite coordination avec les directions régionales de la santé qui veillent au respect des exigences scientifiques qui garantissent le succès du processus de vaccination et coupant avec la création de centres de vaccination sans prendre en prendre en compte l’épuisement des capacités en ressources humaines et lier toute création future à l’affectation des ressources humaines. De quoi la faire fonctionner ».
Cependant, cette déclaration ne dissipe pas les craintes des observateurs face à des différends surgissant à chaque fois entre deux secteurs différents en Tunisie.
L’analyste politique Muhammad Saleh al-Ubaidi a déclaré: « Bien que ces différends semblent normaux pour certains, ils mettent en garde contre un réel danger, d’autant plus qu’ils s’intensifient ». Il y a quelques mois, nous avons vu des désaccords similaires, mais entre avocats et agents de sécurité, et aujourd’hui entre médecins et enseignants.
Il a ajouté à «Al-Arab» que «malheureusement, les décisions du gouvernement ne sont pas respectées. Ces divergences donnent l’impression que l’État est sur le point de se désintégrer, cette fois le secrétaire général du syndicat intervient et apaise la situation, la prochaine fois, le différend peut dégénérer et conduire à des résultats inattendus car le conflit le plus dangereux est un conflit. »Secteurs, car chaque partie est totalement fidèle à son secteur et à ses collègues».
En revanche, d’autres cercles tiennent le gouvernement tunisien, dirigé par Hicham El Mechichi, responsable de cette crise, notamment après les troubles de la campagne de vaccination, que ce soit en raison de la grève lancée par les agents de santé ou des exceptions approuvées par le gouvernement à cette campagne.
L’analyste politique Hisham Al-Hajji a déclaré: « Le gouvernement porte la plus grande part de la responsabilité de la tension car il a ouvert la porte aux exceptions et aux excès et a frappé le système de vaccination qui a été accepté malgré ses lacunes techniques. Ce système a été frappé en profondeur. . «
Al-Hajji a ajouté, dans une déclaration à Al-Arab, «Cependant, l’unité apparente des syndicalistes ne cache pas toujours la présence de signes inconscients de distinction entre les professions et entre les rangs et les secteurs, et quand nous ajoutons à cela l’absence de les composantes du projet national basé sur l’agrégation, que ce soit au sein de la société ou au sein de l’organisation syndicale qui a exagéré la demande Au niveau de la direction, elle s’intéresse à la gestion des conflits sur l’avenir de l’organisation et le statut de ses dirigeants.
Comments
Loading…